一、职责及工作内容简要描述：

1、材料研发岗（5人）：丛事正负极材料体系、电解液体系的深度研究工作，输出开发应用方案；
2、电芯设计岗（5人）：根据客户需求，从事各类项目电芯研发设计，输出研发设计方案；

二、任职要求：
1、学历及专业要求：全日制本科或以上，电化学、化学工程与工艺、应用化学、新能源材料科学与工程等专业；
2、熟练使用office办公软件(Word、Excel、PPT、CAD等)；
3、满足以上岗位的学历和专业要求，学习成绩优异，积极向上，进取心强；
4、诚信、踏实，有强烈的责任感，能保质保量完成工作任务；
5、性格开朗，有学生工作或社团经历者优先考虑；
6、具备英语或日语沟通及书面资料译制者更佳（具有该语言能力的同事可更好的对接海外或日本市场业务项目）；

三、工作成长与晋升：
1、根据新生的专业、性格、专长等定制实习期培养方案，导师一对一辅导成长，学习期3-6个月，到期进行任职答辩转正晋升调薪；
2、完成答辩转正后则正式从事研发正、负极、电解液材料工程师、电芯设计等工作；

四、相关福利与待遇
1、实习期本科月薪6000元-10000元/月、硕士8000-12000元/月、博士12000-15000元/月；
2、为职工购买社保、公积金、意外保险，并提供食宿及有薪假期待遇；
3、鼓励研发技术人员创新，并设置技术成果贡献奖、知识产权专利（发明、著作权、论文发表）等奖项激励；
4、根据本辖区人才补贴计划，可享受政府发放的相关补贴（以本区域相关政策为准，包括报道交通费补贴、就业补贴、住房补贴、本硕博人才津贴合计约2-8万元/人等）。