岗位职能
1.业务订单的核对归类整理.订单生产的跟进及协调工作；
2.根据订单需求及货品交期.库存情况，做好订单发货的相关安排；
3.跟进客户OEM产品订单，向采购或加工厂跟催物料，保障交期的顺利达成；
4.合理安排物料计划.生产计划，并监督执行情况，确保及时交货；制定生产计划并严格管控；
5.统筹协调业务.采购.生产.原材料以及成品库等工作关系，建立部门工作流程与管理程序；
6.管理成品和半成品库存，并安排生产。
岗位要求：
1.年龄在20-30之间，
2.高中以上学历，能熟练使用办公软件，
3.有工厂跟单、使用ERP系统、仓库账务管理经验优先。

薪酬：
公司薪酬结构为固定薪酬+年终奖。公司为员工提供同行业具有竞争力的薪资，年终奖每年通过考核评定。

福利待遇：
1、员工按国家规定享受法定节假日、年假、婚假、产假、丧假等假期。
2、公司为员工办理“五险一金”。
3、公司给员工提供工作餐。
4、公司给员工提供完善的培训，包括职业素质培训和专业技能培训。
5、公司组织员工开展丰富多彩的文化活动，如羽毛球活动、生日会、节日礼物，提供部门活动经费、年终举办大型年会等。