赤峰市传染病防治医院根据医院实际需求,现公开招聘工作人员,特制定本简章方案。 一、招聘原则 招聘工作坚持“民主、公开、竞争、择优”的原则,按照德才兼备的标准,采取直接面试方法进行。 二、招聘计划 本次赤峰市传染病防治医院公开招聘4名在编工作人员。详见《2016年度赤峰市传染病防治医院公开招聘工
查看详情>>2016年度赤峰市中小学校公开招聘教师工作报名已结束,根据报名缴费情况和用人单位、旗县区教育行政部门的申请,对部分达不到开考比例的招聘岗位进行了调整,现进行公布。 附件:《2016年度赤峰市中小学校公开招聘教师岗位计划表》 &n
查看详情>>根据自治区编制部门核准的2016年赤峰市事业单位编制使用计划和人力资源和社会保障局批复的《2016年赤峰学院公开招聘工作人员实施方案》,为做好2016年赤峰学院公开招聘工作人员工作,制定本简章。 一、招聘原则 招聘工作坚持“民主、公开、竞争、择优”的原则,按照德才兼备的标准,采取考试与考核相结合的方法
查看详情>>现将2016年度赤峰市事业单位公开招聘工作人员红山区职位进入面试人员名单公布。 赤峰市事业单位公开招聘工作人员红山区职位面试工作定于12月28日(星期三)进行。现将有关事宜通知如下: 1、面试前,请进入面试的考生务于2016年12月26日(星期一)(上午8:30-下午3:00)到赤峰市红山区人才交流服务中心(赤峰市红山区三
查看详情>>现将2016年度赤峰市政府系统事业单位公开招聘进入面试人员名单公布。 赤峰市政府系统事业单位公开招聘面试工作定于12月28日(星期三)进行。现将有关事宜通知如下: 1、面试前,请进入面试的考生务于2016年12月26日(星期一)(上午8:30-下午3:00)到赤峰蒙古族中学尹湛纳希楼(赤峰市新城区天义路北段)进行资格复审
查看详情>>因医院发展需要,赤峰松山医院决定面向社会择优招聘临床及医技科室相关专业医生。现将有关事宜公告如下: 一、招聘原则 招聘工作坚持“民主、公开、竞争、择优”的原则。 二、招聘计划 本次共招聘医务工作人员22名。 三、管理与待遇 本次招聘人员实行“合同
查看详情>>各位考生:根据《2016年度赤峰市事业单位公开招聘工作人员简章》有关规定,现将2016年赤峰市党群系统事业单位公开招聘工作人员资格复审及面试相关事宜公告如下:一、资格复审资格复审由各遴选单位组织实施。资格复审不合格者,取消面试资格,依次递补符合条件者参加面试。进入资格复审的考生(名单附后),须按照规定的时间和
查看详情>>现将2016年度赤峰市事业单位公开招聘工作人员笔试成绩公布。进入面试人员名单、面试时间、面试地点等另行通知,请考生及时关注赤峰市人事考试信息网上发布的信息。咨询电话见2016年度赤峰市事业单位公开招聘工作人员简章。 附件:2016年度赤峰市事业单位公开招聘工作人员笔试成绩
查看详情>>根据《2016年宁城县公开招聘教育高层次人才方案》和《2016年公开招聘教育高层次人才实施办法》,为做好宁城县教育高层次人才公开招聘工作,制定本简章。 一、招聘原则 1、编制总量允许并尚有一定余额; 2、单位空编、岗位空缺、单位急需、专业对口; 3、根据市教育局要求,由县教育部门组织实施,正式聘用人员由县招聘工
查看详情>>2016年度赤峰市中小学校公开招聘教师“定向岗位”报名已结束,根据《2016年度赤峰市中小学校公开招聘教师简章》规定和报名缴费情况,现对部分岗位的招聘计划进行调整,通知如下: 对部分达不到开考比例的“定向岗位”进行了合并,合并后招聘计划和应聘人员一起合并到新岗位;无法合并的定向岗位,取消
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